El evento se llevará a cabo el próximo 12 de abril en el Salón Mateo Manaure del Hotel Renaissance, en La Castellana y contará con la presencia de tres destacadas especialistas

La motivación es una fuerza esencial para el éxito de las empresas, pues impulsa el buen desempeño y, por ende, la rentabilidad.

Según la última encuesta de AON HEWITT, en los últimos dos años el porcentaje de las organizaciones con disminución en el compromiso de sus empleados ha aumentado de forma sostenida. Esta tendencia se agudizó en 2010, año en el cual la investigación arrojó que 46% de las organizaciones presentaron un descenso en los niveles de identidad corporativa, superior a  30% de aquellas que mostraron una  mejora en este ámbito. Por otra parte, en las organizaciones poco efectivas los empleados que sí presentan esta característica pero que se sienten poco productivos o frustrados, constituyen 20% de la fuerza laboral.

Aunque el grado de compromiso que tiene un empleado con su lugar de trabajo es de suma importancia, esta característica por sí sola no garantiza el buen desempeño de una organización. En un estudio realizado recientemente por esta misma empresa a 900 organizaciones de 8 mercados diferentes, se demuestra que la sintonización de este valor con la cultura, tiene relación directa con el éxito de las empresas.

En este sentido, Sodexo, en el marco de su programa Vida Profesional, invita a sus clientes al VIII Ciclo de Encuentros Gerenciales “Motivación y Compromiso en la Organización Multigeneracional. Nuevas estrategias para liderizar y fidelizar el talento”.

“En Sodexo entendemos los nuevos retos que enfrentan las empresas en nuestro país, donde el recurso humano debe ser ahora motivado, ya no sólo dependiendo de su trayectoria y experiencia, sino tomando en cuenta las expectativas derivadas de su rango de edad. Ahora más que nunca consideramos la motivación como un factor clave para el compromiso del talento en las organizaciones, pues comprendiendo sus necesidades, incrementaremos el bienestar para impulsar tanto el logro de los objetivos personales como aquellos propios de la empresa” señaló Piero Melchiorre, Director de Mercadeo de Sodexo, refiriéndose a la importancia de este tema

El evento se llevará a cabo el próximo 12 de abril en el Salón Mateo Manaure del Hotel Renaissance, en La Castellana y contará con la presencia de tres destacadas especialistas en el área de gerencia de capital humano:  Theryluz Andreu (Puerto Rico), líder de los servicios de consultoría en Engagement en América Latina para AON Hewitt; María Pilar Modroño (Venezuela), Psicóloga especialista en Dinámica de Grupo y Programas de Asesoramiento y Desarrollo Humano y Silvia Damiano (Australia), Socióloga especializada en Neurociencia del Liderazgo y conferencista internacional.

La primera ponencia, a cargo de Andreu, abarcará el tema de  “Cómo comprometer y gestionar una fuerza laboral ‘multi-generacional’”, analizando cómo por primera vez están conviviendo cuatro generaciones en las organizaciones, lo cual se está convirtiendo en todo un reto de gestión humana debido a la dificultad de armonizar los intereses entre estos grupos generacionales con valores propios y diferentes.


Seguidamente, Modroño continuará con su ponencia “La Gerencia del Entusiasmo”, que abarca aspectos de vital importancia organizacional como es el manejo del entusiasmo individual y colectivo, por medio del cual se pueden impulsar cambios positivos en la organización. La estrategia del especialista consiste en aplicar los fundamentos del entusiasmo como son el auto-liderazgo; el respeto; la pasión; la integridad, entre otros.


Por último, Damiano en su ponencia “La Biología del Compromiso. Las Neurociencias aplicadas a la Empresa”  ampliará las perspectivas para comprender mejor qué hace que una persona esté comprometida o no, gracias a los nuevos avances tecnológicos que permiten identificar qué sucede a nivel cerebral en diferentes instancias.


“Sodexo cuenta con más de  18 años en el mercado local contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los venezolanos. Con este octavo Ciclo de Encuentros Gerenciales, que presentamos por cuarto años consecutivos, discutiremos un nuevo tópico de vanguardia con reconocidos ponentes del área de la gestión humana. A través de estos eventos y las diferentes opciones que brinda nuestro programa Vida Profesional, ratificamos el compromiso con nuestros clientes al ofrecerles oportunidades privilegiadas de formación y actualización profesional” concluyó Melchiorre.


Sobre Sodexo Soluciones de Motivación

Sodexo Soluciones de Motivación es una empresa con más de 18 años contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los venezolanos, a través de una oferta integral de soluciones que abarcan desde los beneficios para los trabajadores, en las áreas de alimentación, educación y salud, e incentivos y reconocimientos para estimular y recompensar el rendimiento y alcanzar los objetivos cualitativos y cuantitativos de la organización.
Sodexo Soluciones de Motivación pertenece al Grupo Sodexo, fundado en Francia en 1966, una empresa con presencia en 80 países alrededor del mundo, líder en servicios que ayudan a las organizaciones a mejorar la Calidad de Vida de sus colaboradores, contribuyendo con su rendimiento y bienestar.

 www.sodexo.com.ve.


Sobre Sodexo Vida Profesional

Sodexo Vida Profesional es un programa de lealtad pionero en la formación y actualización en materia de Gestión Humana, Gestión Empresarial y Motivación del talento. El objetivo de Sodexo Vida Profesional es fomentar la participación de los profesionales de la gerencia del capital humano en una comunidad interactiva donde podrán obtener, intercambiar y compartir contenidos de interés que les permitan optimizar su labor ejecutiva.
El programa Vida Profesional ofrece información de alta calidad y vanguardia, un completo menú de actividades informativas y formativas de la mano de los más reconocidos aliados, boletines informativos, noticias y temas de interés, así como el intercambio de mejores prácticas y casos de éxito de gerencia y Gestión Humana.
Los Ciclos de Encuentros Gerenciales, enmarcados bajo el paraguas de Sodexo Vida Profesional, son conferencias sobre temas de vanguardia relacionados a la gestión del capital humano. Desde su inicio en 2008, esta iniciativa se ha convertido en referencia local en el área gerencial y de Gestión Humana, pues ofrece información privilegiada de parte de reconocidos especialistas internacionales y nacionales.

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Sobre Aon Hewitt

Aon Hewitt es el líder mundial en consultoría y outsourcing de Capital Humano. Proporciona servicio a las organizaciones para resolver los desafíos más complejos sobre Beneficios, Talento y sus implicaciones financieras, para mejorar los resultados de negocio. Aon Hewitt diseña, implementa, comunica y administra un amplio abanico de soluciones de Capital Humano, Jubilación, Gestión de Inversiones, Salud, Retribución y Gestión del Talento. Aon Hewitt, a través de sus más de 29.000 profesionales en 90 países, hace del mundo un lugar mejor para trabajar para sus clientes y empleados.

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